(Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

BludauPartners Executive Consultants GmbH | Frankfurt am Main

Über uns

BludauPartners Executive Consultants GmbH

Wir bietet national und international agierenden Unternehmen mit den Leistungen Executive Search, Executive Assessment und Executive Development einen ganzheitlich integrierbaren Beratungsansatz rund um die Besetzung, Bewertung und Entwicklung von Top-Führungskräften und ausgewählten Expertenpositionen.

Aufgabenbeschreibung

  • Verantwortung für den End-to-End Recruiting Prozess für alle drei Geschäftsbereiche, von der Stellenausschreibung über das eigenständige Führen von Interviews bis hin zum Onboarding
  • Active Sourcing, Aufbau eines Talent Pools sowie die systematische Identifikation von potenziellen Kandidaten (m/w/d)
  • Impulsgeber für das Employer Branding sowie enge Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung
  • Mitwirkung an der Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen
  • Erstellung von Maßnahmenplänen sowie Weiterentwicklung der Recruiting Strategie

Detailinfos

Geforderte Fähigkeiten

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium sowie einschlägige Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing (inhouse oder in einer Personalberatung)
  • Aufgrund Ihres Fingerspitzengefühls und Ihrer Rhetorik sind Sie in der Lage, geeignete Bewerber (m/w/d) zu finden, zu bewerten und für unser Unternehmen zu begeistern
  • Sie überzeugen durch ein gewinnendes Auftreten sowie eine positive Ausstrahlung
  • Sie verfügen über einen hohen persönlichen Anspruch, Eigenmotivation und Selbstorganisation
  • Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig und besitzen eine strukturierte und zielorientierte Vorgehensweise

Geforderte Talente

  • Empathie
  • Rhetorik
  • Begeisterungsfähigkeit
  • Gewinnendes Auftreten
  • Positive Ausstrahlung
  • Eigenmotivation
  • Selbstorganisation
  • Verantwortungsbewusst
  • Strukturierte und Zielorientierte Vorgehensweise

Sprachen

  • Deutsch
  • Englisch

Benefits

  • Ein modernes, innovatives und hochwertiges Unternehmen
  • Flache Hierarchien, eine dynamische und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre
  • Integration in ein qualifiziertes, erfolgreiches und ehrgeiziges Team
  • Die sukzessive Übernahme einer hohen Verantwortung mit der Chance, Ihre eigenen Ideen einzubringen und den Bereich Recruiting aktiv mitzugestalten
  • Regelmäßige Trainings, Mentoring und eine individuelle Potenzialentwicklung im Rahmen der B|P Academy
  • Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Mitarbeiter-Events
Branche
Personaldienstleistung, Unternehmensberatg., Wirtschaftsprüfg. & Recht
Rahmenbedingungen
Unbefristeter Vertrag, Vollzeit
Karrierestufe
Professional
Eintrittsdatum
Flexibel
Portrait von Claudia Whitcher
Kontaktperson
Claudia Whitcher
Manager
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