ENTWICKLUNGSINGENIEUR FÜR HARDWARE LEISTUNGSELEKTRONIK (M/W/D)

Capgemini Engineering | München

Über uns

Capgemini Engineering

Capgemini Engineering vereint als Marke ein einzigartiges Leistungsspektrum: die weltweit führenden Ingenieurs- sowie Forschungs- und Entwicklungsdienstleistungen der 2020 von Capgemini übernommenen Altran und die Expertise von Capgemini in digitaler Fertigung. Mit tiefgreifendem Branchenwissen und digitalen Spitzentechnologien sowie innovativer Software unterstützt Capgemini Engineering die Konvergenz der physischen mit der digitalen Welt. In der Kombination mit dem größeren Leistungsspektrum der Capgemini-Gruppe hilft dieses Portfolio Kunden, ihre Entwicklung hin zur Intelligent Industry zu beschleunigen. Capgemini Engineering beschäftigt in über 30 Ländern mehr als 52.000 Ingenieure und Wissenschaftler, u. a. in den Branchen Luftfahrt, Automobil, Schienenverkehr, Energie, Life Sciences, Halbleiter, Software & Internet, Raumfahrt & Verteidigung sowie Konsumgüter.

Capgemini Engineering ist integraler Bestandteil von Capgemini, einem der weltweit führenden Partner für Unternehmen bei der Steuerung und Transformation ihres Geschäfts durch den Einsatz von Technologie. Die Gruppe ist jeden Tag durch ihren Purpose angetrieben, die Entfaltung des menschlichen Potenzials durch Technologie zu fördern – für eine integrative und nachhaltige Zukunft. Capgemini ist eine verantwortungsbewusste und diverse Organisation mit einem Team von 270.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in fast 50 Ländern. Eine über 50-jährige Unternehmensgeschichte und tiefgehendes Branchen-Know-how sind ausschlaggebend dafür, dass Kunden Capgemini das gesamte Spektrum ihrer Geschäftsanforderungen anvertrauen – von Strategie und Design bis hin zum Geschäftsbetrieb. Dabei setzt das Unternehmen auf die sich schnell weiterentwickelnden Innovationen in den Bereichen Cloud, Data, KI, Konnektivität, Software, Digital Engineering und Plattformen. Der Umsatz der Gruppe lag im Jahr 2020 bei 16 Milliarden Euro.

Aufgabenbeschreibung

  • Sie analysieren die teilschaltungsbezogenen Anforderungen von Lasten- und Pflichtenheft
  • Sie erstellen Schaltungsdesigns und Simulationen in enger Abstimmung mit der Entwicklungsabteilung
  • Sie erstellen Schaltpläne und Layouts unter Berücksichtigung von EMV und ESD
  • Sie übernehmen die entwicklungsbegleitende Dokumentation und Spezifikation von Verifizierungsplänen
  • Sie verantworten die koordinative und fachliche Betreuung der Erstinbetriebnahme und Verifizierung der entwickelten Schaltungen an Prüfständen und im Elektronik-Labor
  • Sie analysieren Testergebnisse und Ausfallursachen und arbeiten Lösungsvorschläge aus
  • Sie übernehmen das Reporting der Testergebnisse und bereiten die Freigabe-Empfehlung vor
  • Sie verantworten die Anpassung der Hardwarearchitektur an neue Anforderungen
  • Sie identifizieren mögliche Prozessverbesserungen und stimmen die Umsetzung ab

Detailinfos

Geforderte Fähigkeiten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens mit Fachrichtung Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbarer Studiengang
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Hardware-Entwicklung, idealerweise im Bereich der Leistungselektronik
  • Erfahrungen in der Entwicklung, Prüfung und Integration von Komponenten und Teilschaltungen der Leistungselektronik
  • Kenntnisse in Schaltungsdesign und Simulation (z.B. Altium, Spice, Matlab), Anforderungsmanagement (z.B. DOORS) und Inbetriebnahme im Elektronik-Labor
  • Kenntnisse im Bereich der Elektromobilität, Hochvoltspeicher sowie Fahrzeug-Bussystemen sind wünschenswert

Geforderte Talente

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
  • Begeisterung für neue Technologien und Innovationen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Sprachen

  • Deutsch
  • Englisch

Benefits

  • Spannender Mix aus industrieübergreifender Erfahrung, hohen Lerneffekten sowie abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern aus der Welt des High-Tech Engineering für die renommiertesten OEM Kunden und/oder Zulieferer mächtiger Industrien
  • Wertschätzendes, buntes Arbeitsumfeld, eine Duz-Kultur vom CEO bis zum Werkstudenten sowie zahlreiche Möglichkeiten, Erfolge auch standortübergreifend zu feiern (z.B. Teamevents, Sommerfest, Kick Off Veranstaltungen, etc.)
  • Gute Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
Branche
Fahrzeugbau & -zulieferer
Rahmenbedingungen
Unbefristeter Vertrag, Vollzeit
Karrierestufe
Professional
Eintrittsdatum
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Portrait von Raymon Respress
Kontaktperson
Raymon Respress
Recruiting Expert Automotive
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