(Junior) Inhouse Recruiter (m/w/d)

Location

Franklinstraße 56, 60486 Frankfurt am Main, Deutschland

Company

EPAM Systems GmbH

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Basic infos

Company
EPAM Systems GmbH
Location
Franklinstraße 56, 60486 Frankfurt am Main, Deutschland
Function
IT, HR, Administration and Secretarial
Experience
With work experience, Without work experience
Sector
Other Services, Other Sectors, IT & Internet
Type of employment
Regular employment
Work types
Full time
Privacy Policy
https://www.epam.com/applicant-privacy-notice

Task description

  • • Du unterstützt aktiv das Recruiting bei der Recherche und der Identifizierung nach geeigneten Kandidaten in den bekannten Recruiting-Channels
  • • Du übernimmst die Erstansprache von potentiellen Kandidaten
  • • Du erstellst und aktualisierst Stellenausschreibungen und übernimmst die Veröffentlichung
  • • Du unterstützt das Recruiting und die HR-Abteilung bei der Konzeption und Realisierung von Employer Branding Maßnahmen
  • • Teilnahme an Bewerbungsgesprächen
  • • Übernahme des Bewerbermanagements

Detail infos

Required skills

  • • Du hast ein stark ausgeprägtes IT-Verständnis, insbesondere im Bereich der Softwareentwicklung
  • • Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Recruiting und/oder Bewerbermanagement sammeln
  • Du hast dein Studium oder Ausbildung erfolgreich abgeschlossen

Required talents

  • • Du bist eine kommunikative Persönlichkeit und hast Spaß am Umgang mit Menschen
  • • Du arbeitest zielorientiert und besitzt eine große Portion Ehrgeiz
  • • Du hast Spaß daran in einem internationalen IT-Unternehmen zu arbeiten
  • • In den sozialen Netzwerken bist du zu Hause und sprichst deren Sprache
  • • Neben deiner analytisch-strukturierten Arbeitsweise, bringst du ausreichend Kreativität für „out-of-the-box“-Ideen mit
  • • Du willst Spaß bei der Arbeit haben

Languages

  • • Deine guten bis sehr guten Englischkenntnisse wendest du gerne an, sowohl schriftlich als auch mündlich

EPAM at a glance

Bei EPAM entwickeln wir für und mit unseren Kunden Software, erstellen digitale Plattformen, unterstützen bei der digitalen Transformation und das weltweit. Darüber hinaus bieten wir unseren Kunden auch Crowd Testing, Maintenance, 24/7 Support sowie Beratung als auch eigene kleine Softwarelösungen. Mit mehr als 30.000 Mitarbeitern und mehr als 1,8 Mrd. US-Dollar Umsatz machen wir das bereits sehr erfolgreich seit 26 Jahren.

Gallery

Benefits

• Attraktive Vergütung, die sich an Verantwortung, Qualifikation und Erfolg orientiert • Eine offene, innovative sowie technologiegetriebene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Regelmäßiges Mitarbeitergespräch und Gehalts-Review • Interessante Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen • Freundliches und hilfsbereites Team, dass Spaß an seiner Arbeit hat • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Regelmäßige Firmen- und Social-Events • 30 Tage Urlaub • Home Office möglich

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Portrait of Sebastian Jaunich
Sebastian Jaunich
Lead Recruiter

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