Mitarbeiter Recruiting (m/w/d) in der Automobildienstleistungsbranche
EPOS Personaldienstleistungen GmbH | Düsseldorf

Über uns

Das sind wir

Die EPOS-Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Personaldienstleister. Wir bieten Ihnen hervorragende Karrierechancen in vielen unterschiedlichen Funktionen sowohl im kaufmännischen als auch im gewerblich-technischen sowie medizinischen Bereich. Unsere vielfältigen Beschäftigungsmodelle umfassen unter anderem die Arbeitnehmerüberlassung, die Personalvermittlung und das Interimmanagement.

Aufgabenbeschreibung

  • Sie sind eigenverantwortlich für die Betreuung des Bewerbermanagements zuständig
  • Sie führen Vorstellungsgespräche mit internen und externen Kandidaten zur Personalauswahl
  • Zudem übernehmen Sie die Zusammenarbeit mit Dienstleistern
  • Sie sind verantwortlich für die schriftliche Korrespondenz mit internen und externen Bewerbern
  • Ebenso erstellen und veröffentlichen Sie die Stellenanzeigen auf internen sowie externen Portalen
  • Sie übernehmen die Sichtung eingehende Bewerbungen und koordinieren Vorstellungsgespräche
  • Sie unterstützen das HR Team im Tagesgeschäfts, insbesondere bei administrativen und organisatorischen Aufgaben und arbeiten an nationalen und internationalen HR-Projekten

Detailinfos

Geforderte Fähigkeiten

  • Personalwesen
  • MS-Office
  • Excel
  • Kaufmännische Ausbildung
  • HR
  • Recruiting
  • erste Berufserfahrung
  • Berufserfahrung

Geforderte Talente

  • Kommunikation
  • Organisation
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Problemlösung
  • Zuverlässigkeit

Sprachen

  • Deutsch
  • Englisch

Benefits

  • Individuelle Vergütung und Absicherung durch iGZ-Tarifvertrag
  • Betreuung durch EPOS während des Bewerbungs- und Anstellungsprozesses
  • Mitarbeitervergünstigungen für Handel und Gastronomie
  • Job mit hohem Maß an Eigenverantwortung
  • Anspruch auf Equal Pay nach 9 Monaten des Einsatzes beim gleichen Kunden (Ticketzuschuss, bAV, Zuschuss zum Fitnessstudio etc.)
  • Vollzeit von Montag bis Freitag im Rahmen eines Gleitzeitmodells
Branche
Personaldienstleistung
Rahmenbedingungen
Unbefristeter Vertrag, Arbeitnehmerüberlassung, Befristeter Vertrag, Vollzeit
Karrierestufe
Entry Level, Professional
Eintrittsdatum
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Kontaktperson
Jule Jürgens
Recruitment Specialist
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