Personalreferent (m/w/d)
Messe Berlin GmbH | Berlin

Über uns

Warum es sich lohnt, ein „Messe-Berliner“ zu werden

1. Weil bei uns Qualität Tradition hat
Seit 1822 ist die Messe Berlin beliebter Veranstaltungsort für Messen, Kongresse und Ausstellungen. Mit mehr als 100 Veranstaltungen pro Jahr gehören wir heute zu den zehn umsatzstärksten Kongressgesellschaften weltweit.

2. Weil bei uns Vielfalt selbstverständlich ist
Wir setzen auf die individuellen Stärken jedes Einzelnen. Wichtiger als Religion, Geschlecht oder sexuelle Orientierung ist die Persönlichkeit, die er oder sie bei uns einbringt. Deshalb sind unsere Teams genauso bunt wie unsere Messen und Veranstaltungen.

3. Weil sich bei uns die Welt trifft
Zwei von drei Ausstellern auf Veranstaltungen der Messe Berlin kommen aus dem Ausland. Damit sind wir die Nummer eins, wenn es um die internationale Beteiligung geht. Die Zusammenarbeit mit Menschen anderer Kulturen gehört für uns zum Tagesgeschäft. Und dafür müssen Sie noch nicht einmal in ein Flugzeug steigen.

4. Weil bei uns das Gespür für Trends zu Hause ist
Messen sind Schauplatz für Innovationen und neue Entwicklungen – sei es technisch oder gesellschaftlich. Als erfolgreicher Messe- und Kongressveranstalter haben wir die Themen unserer Kunden im Blick. Unsere Mitarbeiter_innen sind nicht nur Experten für Kongress- und Veranstaltungsproduktion. Sie unterstützen auch kompetent und gut informiert, wenn es um die Inszenierung neuer Produkte oder Dienstleistungen geht.

5. Weil bei uns Dynamik und Stabilität zusammengehören
Wer bei der Messe Berlin einsteigt, erlebt das Beste aus zwei Welten: die abwechslungsreiche und schillernde Arbeit einer Messe- und Veranstaltungsproduktion und den zuverlässigen Rahmen eines verbindlichen Tarifvertrags. Das gibt unseren Mitarbeiter_innen Sicherheit und Stabilität.

Aufgabenbeschreibung

  • Sie widmen sich dabei insbesondere der Betreuung eines zugeordneten Mitarbeiter*innenstammes mit u. a. folgenden Aufgaben:
  • Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung
  • Klärung von tariflichen, SV- und steuerrelevanten Fragen
  • Personalaktenführung
  • Bescheinigungswesen
  • Zeugniserstellung
  • Arbeitszeitmanagement; Prüfung von Dienstplänen
  • Personalstatistik; Mitarbeit am Jahresabschluss
  • Allgemeine Korrespondenz

Detailinfos

Geforderte Fähigkeiten

  • Fachhochschulstudium (oder kaufmännische Ausbildung und Fortbildung zum/zur Lohn-/Gehaltsbuchhalter*in bzw. Personalfachkaufmann/-kauffrau)
  • mindestens fünfjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
  • sehr gute Kenntnisse des SV- und Lohnsteuerrechts
  • ideal: SAP HCM-Kenntnisse
  • gute Arbeitsrechts-Kenntnisse
  • gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • sehr gute PC-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • ideal: gute Kenntnisse des öffentlichen Tarifrechts

Geforderte Talente

  • offenes Wesen, hohe kommunikative Kompetenz
  • Verantwortungsbewusstsein; Selbstständigkeit
  • lösungsorientierte Arbeitsweise; innovative Denkansätze

Sprachen

  • Deutsch
  • Englisch

Benefits

  • Unser Angebot
  • Neben einzigartigen Einblicken in das internationale Veranstaltungs- und Messegeschäft mit unterschiedlichsten Branchenschwerpunkten, Medizin, Tourismus, Agrarwirtschaft, Mobility, Lebensmittelindustrie und den neuesten Technologien, erwartet Sie:
  • Eine individuelle Einarbeitungszeit mit der Möglichkeit von Hospitationen als Teil Ihres Onboardings
  • Interkulturelles und diverses Kollegium sowie ein internationales Arbeitsumfeld
  • Familienfreundliche Vertrauensarbeitszeit im Gleitzeit-Modell sowie Mobile Office-Möglichkeiten
  • Angebote rund um Ihren Arbeitsweg von Job-Leasing-Bike bis zum BVG-Firmenticket-Zuschuss
  • Vergünstigtes Mittagessen in unserer &ldquorLunchbox“
  • Kostenfreier Zugang zu allen hauseigenen Veranstaltungen
  • Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterbildung
  • Angebote rund ums betriebliche Gesundheitsmanagement & Vorsorge
  • Tarifliche Vergütung nach TVÖD + übertarifliche Flexibilitätszulage
  • Betriebliche Altersvorsorge im öffentlichen Dienst – VBL
Branche
Hotel, Gastronomie & Catering
Rahmenbedingungen
Unbefristeter Vertrag, Vollzeit
Karrierestufe
Entry Level, Professional
Eintrittsdatum
Flexibel
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