Global Recruiting Specialist (m/w/d), von Roll Management
Saphir Deutschland GmbH | Augsburg

Über uns

SAPHIR Deutschland GmbH

Die SAPHIR Deutschland GmbH bietet Karriereoptionen für Young Professionals mit bis zu 5 Jahren Berufserfahrung

Durch unsere zukunftsorientierte Rekrutierung und Auswahl sind wir der Ansprechpartner, mit dem Talente und Unternehmen langfristig und erfolgreich kooperieren. Unsere KundInnen verbinden SAPHIR mit Professionalität, innovativen Strategien und Beratungsmodellen.

Als hochschuleigene Personalberatung der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE) im Verbund der Steinbeis-Stiftung bieten wir Akademikern berufsbegleitende/-integrierte Weiterqualifizierungsoptionen durch Masterprogramme. Informationen zu den Mastern finden Sie hier: https://www.steinbeis-sibe.de/bewerber/

Aufgabenbeschreibung

  • Die ganzheitliche Prozessverantwortung von der Aufnahme des Bedarfs, bis zur Einstellung der Kandidaten zu übernehmen
  • Die „Candidate Experience“ mit uns gemeinsam zu leben und weiter zu entwickeln
  • Zielgruppengerechte Kommunikation mit Hilfe von Social Media Kanälen zu definieren und zu steuern
  • Das Thema internes und externes "Employer Branding" gemeinsam im Team als ein ganzheitliches Konzept aufzustellen und weiterzuentwickeln
  • Die Verantwortung für alle 12 globale Standorte im Bezug auf Recruiting und Employer Branding zu übernehmen und die lokalen HR Abteilungen in den genannten Bereichen zu "führen"

Detailinfos

Geforderte Fähigkeiten

  • Erstes abgeschlossenes Bachelorstudium
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich der Rekrutierung sind vorteilhaft
  • Eine echte „Hands-on“ Mentalität und eine ausgeprägte Affinität zu digitalen Medien
  • Die Eigenschaft, Erwartungen und Anforderungen verschiedenster Stakeholder in Einklang zu bringen, Aufgaben zu priorisieren und Fristen einzuhalten

Geforderte Talente

  • Hohe soziale Kompetenz, Kundenorientierung und die Fähigkeit, Beziehungen zu entwickeln und zu pflegen

Sprachen

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Geschäftsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Firmenlaptop
  • Firmenhandy
  • Mitarbeiterevents
  • Viel Eigenverantwortung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Start-up Mentalität/Feeling
  • Internationaler Bezug
  • Attraktive Studienkonditionen
  • Umsetzung eines realen Studienprojektes in Theorie & Praxis
  • Mentoring in Unternehmen und Studium
  • Ausbildung zur Nachwuchsführungskraft
Branche
Elektrotechnik, Feinmechanik & Optik, Sonstiges produzierendes Gewerbe
Rahmenbedingungen
Unbefristeter Vertrag, Ausbildung / Studium, Trainee / Berufseinstieg, Vollzeit
Karrierestufe
Entry Level, Professional
Portrait von Anita Kazamir
Kontaktperson
Anita Kazamir
Senior Consultant Talentmanagement-Recruitment
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