Customer Onboarding Manager (m/w/d)

Location

Berlin, Deutschland

Company

Viessmann Group

Basic infos

Company
Viessmann Group
Location
Berlin, Deutschland
Industry
Electrical Optical
General conditions
Regular employment, Full time
Experience level
Professional, Entry Level
Start date
As soon as possible

Task description

  • Operative Koordination, Stakeholdermanagement und Datenpflege des Kundenstamms der Viessmann Wärme
  • Eigenständige und proaktive Unterstützung unseres Bereichs Customer Integration und unmittelbarer Beitrag zur Skalierung des Unternehmens
  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Customer Onboarding Prozesse und Kontaktperson für Partner und Dienstleister
  • Unmittelbarer Beitrag zur Entwicklung der Viessmann Wärme anhand von KPIs, wodurch jederzeit die Möglichkeit besteht sich selbst einzubringen und die vorhandenen Prozesse weiter zu optimieren

Detail infos

Required skills

  • Ausbildung
  • Hochschulstudium
  • Operatives Management
  • Kundenservice
  • Salesforce
  • SAP

Required talents

  • Teamplayer
  • Selbständigkeit
  • Sorgfältigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Strukturiert
  • Lernbereitschaft
  • Lösungsorientiert

Languages

  • Deutsch

Gemeinsam schaffen wir nachhaltige Lösungen für die Zukunft.

Mit mehr als 12.000 MitarbeiterInnen in 74 Ländern und einem Umsatz von über 2 Milliarden Euro, ist Viessmann ein führender Hersteller von Heiz- und Kühllösungen. Durch unsere energieeffizienten Produkte helfen wir dabei, eine der größten Herausforderungen unserer Zeit zu lösen: die Gewinnung nachhaltiger Energie. Viessmann geht hier als bestes Beispiel voran: In unserem Headquarter in Allendorf konnten wir die CO2 Emissionen um 80% reduzieren und dadurch bereits das Klimaziel von 2050 erreichen. Aber wie schaffen wir das alles?
Zusammen mit unseren MitarbeiterInnen, PartnerInnen und Kunden und Kundinnen. Jede Stimme ist dabei wichtig, um unsere Innovationskraft kontinuierlich voran zu treiben. Und wir leben von dem unermüdlichem Engagement unserer Teams, gemeinsam auf unser Ziel hinzuarbeiten: Lebensräume für kommende Generationen zu schaffen.

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Benefits

Jeder Einzelne bei uns leistet unglaublich viel. Wir wissen das zu schätzen und daher möchten wir etwas zurückgeben: Eine unbefristete Anstellung in einem nachhaltig denkenden Familienunternehmen in dem mehr als 100 Jahre Erfolgsgeschichte und die Agilität eines Start-up’s zusammentreffen Sinnstiftende und herausfordernde Arbeit in einem internationalen Umfeld Moderne Büros, Creative Spaces, Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Eine Arbeitswelt zum Wohlfühlen, wo Spaß gepaart ist mit Professionalität. Wir leben ein kollegiales und angenehmes Miteinander per „Du“?, sowie einen transparenten und unkomplizierten Umgang.

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Portrait of Ann-Kristin Göbel
Ann-Kristin Göbel
Recruiter
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