Operations Manager - Berlin (f/m/d)
Zenjob GmbH | Berlin

Über uns

About us

Zenjob is a Berlin based fast growing digital staffing company backed by strong international investors including Acton Capital, Atlantic Labs, AXA Venture Partners, Forestay Capital, and Redalpine Venture Partners. Its technological staffing solution is being used by thousands of students and hundreds of well-known brands in sectors such as e-commerce, logistics, fashion retail, food retail, and hospitality. Having closed its $30m Series C financing round in 2020, the company is continuing a rapid roll-out of its services and further expanding internationally.

Zenjob was founded in 2015 by Fritz Trott, Cihan Aksakal and Frederik Fahning. In the early beginnings of Zenjob, Talents got their student jobs sent through email newsletters and text messages. Today, Zenjob uses a specially developed technology to connect companies with students ever faster.

Companies request staff in an online booking portal. Suitable students are automatically matched with the jobs in a mobile app and can decide which ones they want to apply for.

The uniqueness of Zenjob lies in the automation of the entire recruitment process. Zenjob now places over 12,000 jobs for students every month and has developed from a start-up into a dynamically growing, technology-oriented personnel service company in the last four years.

Zenjob’s corporate vision is to enable people to shape their working lives individually. The goal is to make it easier for companies to recruit and for talented people to find jobs, and to offer the best service on the market with new, intelligent solutions.

In the future, not only students, but everyone should have the opportunity to organize their working life freely and independently.

Aufgabenbeschreibung

  • Als Mitglied unseres Activation and Outreach Teams bist du verantwortlich für den Aufbau und das Wachstum eines aktiven und nachhaltigen Nutzerpools in deiner Region. Durch die Leitung und Durchführung gezielter Nutzeraktivierungs- und Outreach-Aktivitäten wirst du zum absoluten Experten was die Bedürfnisse und Anliegen deines regionalen Nutzerpools anbelangt und bist in der Lage diesen durch eigenständige Maßnahmen noch besser zu verstehen und auszubauen und trägst somit maßgeblich zum Erfolg unserer B2C-Seite bei.
  • Das machst du bei uns
  • Du rekrutierst, trainierst und leitest ein junges und dynamisches Team aus Junior Managern und Werkstudenten
  • Du bist verantwortlich für den aktiven Nutzerpool in Berlin und generierst spannende User Insights durch Aktivierungs- und Outreach-Aktivitäten, die du innerhalb von Zenjob an Stakeholder weitergibst
  • Du kontrollierst, analysiert und reportest die Performance deines Teams
  • Du bist verantwortlich für die effektive Planung, Durchführung und Dokumentation von Outreach-Aktivitäten wie Kampagnen zum Semesterstart und spontanen lokalen Promo-Aktionen für deine Region in enger Zusammenarbeit mit unserem Marketing Team

Detailinfos

Geforderte Fähigkeiten

  • Das bringst du mit
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf Muttersprachlerniveau und sprichst fließend Englisch
  • Du hast mind. 2 Jahre fundierte Berufserfahrung
  • Du hast eine starke Affinität für Studenten und deren Bedürfnisse
  • Nice to Have: Du bringst Erfahrung in Branchen wie Hotellerie, Gastronomie, Logistik und/oder Einzelhandel mit

Geforderte Talente

  • motivation
  • customer orientation
  • professional appearance
  • communication

Sprachen

  • German
  • English

Benefits

  • Das bieten wir
  • Ein offenes und tolles Team, das dir von Tag 1 an den Rücken stärken wird
  • 28 bezahlte Urlaubstage (wird um je 1 Tag pro 2 Kalenderjahre Tätigkeit bei uns erhöht, bis maximal 30 Tage), 1 Tage Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit, 5 Tage bezahlten Bildungsurlaub, Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub
  • Hybrides Arbeitsmodell, das die Arbeit im Büro und Remote ermöglicht, flexible Arbeitsstunden und die Möglichkeit deinen Hund mit ins Büro zu bringen
  • Fortlaufender Fokus auf deine persönliche Entwicklung (jährliches Weiterbildungsbudget von EUR 750, Mentorenmöglichkeiten, ständige Gespräche zur Karriereentwicklung)
  • EUR 30 Urban Sports Club Zuschuss, 25% Rabatt auf Fit X Mitgliedschaft
  • EUR 40 Guthaben für Rydes, einem nachhaltigen Mobilitätstool für die öffentlichen Verkehrsmittel, Bike-Sharing uvm.
  • Vierteljährliche Teamevents, Winter- und Sommerparty, Budget für Geburtstage und Jahrestage unserer Mitarbeitern
Branche
IT & Internet, Personaldienstleistung
Rahmenbedingungen
Unbefristeter Vertrag, Vollzeit
Karrierestufe
Professional
Eintrittsdatum
Flexibel
Portrait von Alina Chlebowska
Kontaktperson
Alina Chlebowska
Recruiting
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